Conseillère en appui clinique
Poste numéro 1251-015

TYPE DE MANDAT:

Coopérant volontaire (CV/OS)
Mandat non accompagné - Ce mandat n'offre pas de soutien pour les conjoint-e-s et les personnes à charge

PARTENAIRE:

Conseil burkinabè des organisations de développement communautaire

PAYS ET LIEU D'AFFECTATION:

BURKINA FASO , Koudougou

DURÉE:

12 mois

DATE DE DÉPART PRÉVUE:

La date de départ est conditionnelle à la finalisation du dossier administratif et à l'approbation de la demande de visa. Les candidatures seront examinées et le mandat restera ouvert jusqu'à ce qu'il soit comblé.

APERÇU:

Le Programme d’amélioration de la santé des mères et des enfants - phase 2 (PASME 2) est financé par Affaires mondiales Canada (AMC) et mis en œuvre par l’Entraide universitaire mondiale du Canada (EUMC).

Démarré en juin 2016 pour une durée de 4 ans (2016-2020), le Programme couvre les régions de l’Est, du Nord et du Centre-Ouest et est réalisé conjointement avec des partenaires canadiens (Université Laval, Radios rurales internationales) et des partenaires burkinabè : le Ministère de la Santé, le Conseil burkinabè des organisations de développement communautaire (BURCASO) et Solidarité et Entraide Mutuelle au Sahel (SEMUS).

Le Programme appuie les objectifs du Plan national de développement sanitaire (PNDS) 2011-20 du Burkina Faso en contribuant à réduire la mortalité chez les mères et les enfants de 0 à 59 mois en focalisant son intervention sur : l’amélioration de la prestation de services de santé essentiels fournis aux mères, aux femmes enceintes, aux nouveaux-nés et aux enfants de moins de 5 ans entre autres par le renforcement des capacités des agents de santé et des agents communautaires en vue de leur permettre de fournir des prestations de santé de qualité et en quantité suffisante pour prévenir les différentes causes de morbidité et de mortalité maternelle et infantile, d’intervenir efficacement lorsqu’elles se présentent et d’apprendre des interventions réalisées ; l’amélioration du taux d’utilisation des services essentiels de santé par les mères, les femmes enceintes, les nouveaux-nés et les enfants de moins de 5 ans.

Afin de répondre aux objectifs de renforcement des capacités des services de santé à fournir des prestations de santé de qualité offerts dans les districts et d'assurer le continuum de soins entre les villages et les services de santé, le-la volontaire en appui clinique contribuera au renforcement des acquis cliniques issus des formations AMS/ABR/SC, SONU-B, PCIME, etc., tout en insérant le genre et l’inclusion des jeunes comme stratégie transversale. Il s’agira également d’être en appui au système de soins déjà en place et pour le renforcement des capacités et des connaissances des agents de santé à base communautaire (ASBC).

https://youtu.be/IMWVem_P02o

RÔLES ET RESPONSABILITÉS:

  • Appuyer les équipes cadres de district pour le suivi des activités cliniques dans les districts sanitaires, les centres médicaux et les centres de santé et de promotion sociale reliés;
  • Aider à renforcer les compétences des ASBC sur les techniques de visite à domicile, la communication pour la création de la demande (à l’aide du module de formation des ASBC du ministère de la santé burkinabè);
  • Appui à l'animation et l’encadrement des groupes d'apprentissage prévus dans l’année 3 pour la consolidation des acquis;
  • Appuyer les districts sanitaires pour la mise en place d’un système de coaching du personnel de santé (AS, ICP, Sage-femme etc.);
  • Organiser et associer les ASBC aux séances de sensibilisations, de causerie éducative (de groupe ou individuelle) réalisées par le personnel médical dans les structures sanitaire;
  • Appuyer une supervision formative des ASBC dans les villages;
  • Participer à la compilation et l’analyse des données, la documentation des pratiques innovantes et les histoires à succès;
  • Aider à la prise en compte du genre dans la mise en œuvre des activités;
  • Soutenir l’équipe PAMSE 2 pour la visibilité des actions du programme;
  • Produire les rapports de volontaire requis par le programme (plan de travail, rapport mi-mandat, rapport fin de mandat).

EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES REQUISES:

  • Diplôme universitaire en sciences de la santé, médecine, sciences infirmières, sages femmes, santé communautaire et autres domaines pertinents;
  • Connaissance préalable du système de santé au Burkina Faso;
  • Connaissance de l’égalité des genres souhaitée;
  • Avoir une faculté d’adaptation, de la souplesse, d’excellentes habiletés pour travailler en équipe et une sensibilité aux réalités culturelles ;
  • Expérience dans un pays en développement un atout.

AVANTAGES ET APPUI POUR LES VOLONTAIRES:

  • Un appui et un encadrement avant le départ et tout au long de l’affectation dans le pays.
  • La participation à une formation pré-départ qui permet d’apprendre sur le programme, d’acquérir des compétences pratiques pour la vie et le travail dans un contexte interculturel et de rencontrer d’autres volontaires. Les déplacements, les repas et l’hébergement sont couverts.
  • Une séance d’information et d’orientation à l’arrivée dans le pays.
  • Une formation linguistique dans le pays, si exigée.
  • Des vols aller-retour, visas et permis de travail.
  • Des coûts des vaccins et antipaludéens spécifiques aux pays et exigés.
  • Une assurance santé.
  • Une modeste allocation mensuelle de subsistance pendant l’affectation.
  • L’hébergement pendant l’affectation.
  • Le droit à des vacances annuelles.
  • Une séance de bilan retour au Canada à la fin de l’affectation. Les déplacements, repas et hébergement sont couverts.
  • Une incroyable opportunité de bonifier vos compétences professionnelles et de connaître l’expérience d’une vie!

CRITÈRES D’ÉLIGIBILITÉ:

  • Les personnes qui désirent postuler doivent être des citoyen-ne-s canadien-ne-s ou des résident-e-s permanent-e-s et avoir entre 18 et 70 ans.
  • La date de départ est conditionnelle à la finalisation de toutes les exigences administratives (ex. processus de demande de visa, certificat médical, vérification d’absence de casier judiciaire, documents de voyage, etc.) dans les délais.
  • Pour participer au programme, toutes les personnes volontaires devront faire une contribution financière minimum de 1 500$.

POUR POSTULER: